Bất động sản có còn thưởng Tết “khủng”?

Như thường lệ những năm trước, bất động sản là ngành có mức thưởng Tết "khủng". Có doanh nghiệp mạnh tay chi tiền tỷ hoặc thưởng cả chiếc ô tô cho nhân viên. Mức thưởng Tết bình quân của các công ty bất động sản năm nào cũng khá cao so với mặt bằng chung, thấp cũng ở mức 2-3 tháng lương (20 - 30 triệu đồng), cao thì đến trăm triệu, thậm chí cả tỷ đồng.

Tuy nhiên, năm nay không khí có vẻ ảm đạm hơn. Tết năm 2023, ngành bất động sản được dự báo sẽ ghi nhận sự sụt giảm mạnh nhất về thưởng Tết kể từ 5 năm trở lại đây.

Tình hình kinh tế khó khăn, khủng hoảng khiến hàng loạt các dự án bất động sản đang “nằm đắp chiếu.” Kéo theo đó là các công ty kinh doanh, môi giới bất động sản phải cắt giảm tiền lương, lao động. Những lao động trong ngành bất động sản đã không còn hào hứng chờ thưởng Tết như mọi năm.

Ngành tài chính, ngân hàng thưởng Tết năm 2023 giảm?

Theo đánh giá của các chuyên gia tài chính, mặc dù tốc độ tăng trưởng của 28 ngân hàng vẫn rất lạc quan, song tốc độ tăng trưởng của nhiều ngân hàng đang chậm lại, đặc biệt trong quý IV/2022, do chi phí vốn tăng lên. Bên cạnh đó, tốc độ tăng lợi nhuận ngân hàng còn chậm lại còn do phải tăng trích lập dự phòng rủi ro để đối mặt với tình trạng nợ xấu gia tăng. Như vậy là tăng trưởng của ngành ngân hàng có thể sụt giảm. Điều này có thể khiến cho tiền thưởng của lao động bị siết chặt lại. Trước đó, thưởng tết năm 2022 của nhóm này khá cao, có ngân hàng còn chi thưởng Tết cho nhân viên từ 10-20 tháng tiền lương, nhưng khả năng năm nay mức này không có.

Không chỉ ngân hàng, thưởng Tết của ngành chứng khoán và bảo hiểm cũng được dự báo không cao. Khảo sát quy mô nhỏ của công ty tài chính cho thấy, những nhân viên trong ngành ngân hàng cho biết có đến 70% những người trả lời nghĩ rằng thưởng Tết sẽ giảm; chỉ hơn 15% cho rằng không đổi và hơn 10% nhận định rằng sẽ tăng.

Nếu nhìn vào tình hình kinh doanh chưa khả quan ở hầu hết các doanh nghiệp vào năm 2022, có thể nhận định chung rằng thưởng Tết 2023 sẽ giảm so với Tết 2022. Tuy nhiên tình hình này sẽ có sự phân hóa mạnh hơn. Thay vì năm ngoái hầu hết đều có mức thưởng cao ở các lĩnh vực Ngân hàng – Chứng khoán – Bảo hiểm thì năm nay sẽ có sự khác biệt.

Ông Phạm Minh Huân - Nguyên Chủ tịch Hội đồng tiền lương Quốc gia cho rằng, thưởng Tết trong ngành ngân hàng sẽ có sự phân hóa mạnh nhất. Một số ngân hàng có kết quả kinh doanh tốt khả năng vẫn sẽ thưởng từ 3-5 tháng lương. Các ngân hàng làm ăn theo cách truyền thống, lợi nhuận không cao thì khả năng mức thưởng Tết vẫn như mọi năm không có gì đột biến, thường từ 1 – 2 tháng lương.

"Tuy vậy, dù thấp hơn các năm nhưng mức thưởng của ngành này vẫn sẽ 'tươm' nhất trong các ngành kinh tế", ông Huân nói. 

Thưởng Tết trong ngành dịch vụ sẽ lên ngôi?

Trái ngược với ngành ngân hàng, tài chính, chứng khoán hay bất động sản, ngành dịch vụ được dự báo vẫn sẽ có mức thưởng Tết năm 2023 ổn định. Mức thưởng Tết không tăng cao nhưng sẽ không thấp hơn các năm.

Bà Nguyễn Thị Lan Hương  - Chuyên gia lao động cho rằng sở dĩ ngành dịch vụ được cho là có mức thưởng Tết ổn định bởi dù kinh tế có khó khăn nhu cầu mua sắm tiêu dùng vẫn được duy trì, dù có giảm đôi chút. Nhất là nhóm ngành dịch vụ sản xuất thực phẩm, đồ ăn nhanh vẫn sẽ được duy trì. Một số ngành như giải khát, rượu bia, thuốc lá... chắc chắn mức thưởng sẽ khá. 

"Tất nhiên dù được duy trì ổn định, nhưng mức thưởng Tết năm 2023 của những nhóm ngành này cũng chỉ vào khoảng 2-3 tháng lương là cao. Với vị trí sản xuất, lao động phổ thông thưởng Tết cũng chỉ vào khoảng 1-1,5 tháng lương cơ bản từ 7-10 triệu đồng/người", bà Hương nói.

×